MS vo futbale 2026
Všetky správy
#firmy
Forbes: Top hráčom slovenského biznisu sú Slovenské elektrárne
Firmám, ktoré sa považujú za najväčší motor ekonomiky na Slovensku, dominuje najmä sektor energetiky a automobilový priemysel.
V auguste zbankrotovalo 28 firiem, najviac z oblasti obchodu a dopravy
To je medzimesačný pokles o 17 %, no v porovnaní sumy evidovaných dlžôb voči štátu ide o takmer štvornásobný nárast.
Odborník: Firmy môžu rásť aj v čase globálnych zmien
Rýchlo sa meniace technologické prostredie vyžaduje prehodnotenie IT infraštruktúry, dôveryhodné využívanie umelej inteligencie a zlepšenie kybernetickej a energetickej efektívnosti.
Bessent poukazuje na možnosť získať podiel v sektoroch ako lodiarstvo
Jeho komentáre prichádzajú krátko po dohode, na základe ktorej americká vláda získala podiel vo výške takmer desať percent vo výrobcovi čipov Intel výmenou za štátne dotácie.
Nemecké firmy požadujú tvrdší prístup EÚ v rokovaniach s USA
Brusel a Washington uzatvorili v júli rámcovú obchodnú dohodu, ktorá na tovary z EÚ smerujúce do USA stanovila clá na úrovni 15 %. Rokovania však pokračujú ďalej.
Lutnick: Vláda USA uvažuje o prevzatí podielov v zbrojárskych firmách
Lutnick tak reagoval na vyjadrenia Trumpa, ktorý povedal, že chce, aby vláda vo väčšej miere investovala do zdravých amerických firiem. K
Firmy majú nedostatok kvalifikovaných ľudí
Jedným z hlavných kritérií, podľa ktorých si mladí ľudia vyberajú zamestnávateľa, je aj skutočný záujem o spoločenské a environmentálne hodnoty.
Rast miezd v poľskom podnikovom sektore sa v júli spomalil
Konkrétne, priemerná hrubá mesačná mzda v poľských podnikoch sa v júli 2025 medziročne zvýšila o 7,6 % na 8905,63 zlotých (2096,28 eura) po náraste o 9 % v júni.
Environmentálna skupina hrozí žalobou proti 28 hlavným znečisťovateľom
Environmentálna skupina svoje úsilie opiera o rozhodnutie Medzinárodného súdneho dvora z Haagu z konca júla tohto roku.
Starostlivosť o duševnú pohodu zamestnancov sa stáva kľúčovou
Na Slovensku totiž bojuje s nejakou formou duševných problémov každý štvrtý až piaty dospelý, zamestnanci preto oceňujú prostredie, kde môžu fungovať dlhodobo, bez stresu a vyčerpania.