Spravodajský portál Tlačovej agentúry Slovenskej republiky
Nedela 1. marec 2026Meniny má Albín

#OTS

SZRB ponúka výhodný úver pre poľnohospodárov a potravinárov

Slovenská záručná a rozvojová banka (SZRB) poskytuje podnikateľom v agrosektore nový flexibilný úver FlexiAGRO na financovanie prevádzkových a investičných potrieb bez poplatku a s možnosťou odkladu splátok až o 6 mesiacov.

Stávkové spoločnosti opäť pripomínajú význam zodpovedného hrania

Aký je rozdiel medzi bezpečným a problémovým hraním?

Koľko usporíte vďaka fotovoltike?

Poplatky za elektrinu môžete znížiť o polovicu.

Šanca získať stovky eur na lokálne projekty práve odštartovala v Tescu

Už po 13.-krát sa neziskové organizácie, občianske združenia, škôlky, školy, športové kluby, útulky, DSS, mestá i obce môžu uchádzať o finančnú podporu z grantového programu Tesca Vy rozhodujete, my pomáhame.

Spomienkové podujatie ŠENŠEL NAPRIEK VŠETKÉMU

Spolok Martina Rázusa v spolupráci so združením Ars Ante Portas, Cirkevným zborom ECAV Liptovská Porúbka a obcou Liptovská Porúbka organizuje pri príležitosti 135. výročia narodenia Ľudovíta Šenšela, 105. výročia posviacky porúbčianskeho kostola a 102. výročia vydania prvej Slovenskej štylistiky spomienkové podujatie ŠENŠEL NAPRIEK VŠETKÉMU ... trstinu nalomenú nedolomí a tlejúci knôt neuhasí (Izaiáš 42,3).

Aprílové filmové novinky, na ktoré sa môžete tešiť

V apríli na Vás v Cinema City čaká množstvo noviniek, ktoré stojí za to vidieť aj na veľkom plátne.

Učenie pre život: šanca deťom zo znevýhodnených rodín na lepší život

Program Učenie pre život už piaty rok pomáha deťom a ich rodinám zo znevýhodneného prostredia postaviť sa na rovnakú štartovaciu čiaru s deťmi z majority.

Foodpanda sa mení na foodoru

8 krajín v Európe vrátane Slovenska sa tak zjednotí pod jednu značku.

Majstrovský Michael Connelly a jeho novinka

Majstrovský Michael Connelly a jeho novinka s vyšetrovateľmi Ballardovou a Boschom.

MetLife prináša novinky v skupinovom poistení pre zamestnancov

Úloha zamestnávateľa na kolísavom pracovnom trhu v súvislosti s udržaním si kvalitných pracovníkov je veľmi široká. Každý aspekt individuálne ovplyvňuje jednotlivca a súčasťou zamestnaneckej skúsenosti je nielen kultúra firmy, zmysluplnosť práce, flexibilita, odmeňovanie, kariérny rast, ale aj benefity.