MS vo futbale 2026
Všetky správy
Pomôcť riešiť situáciu by podľa sestry mohlo zavedenie IT systému pre lepší a efektívnejší manažment pacientov a liekov.
Tisíce sestier podľa šéfky komory odchádzajú aj pre zlé pracovné podmienky, nízke mzdy a nekvalitné riadenie jednotlivých pracovísk.
Prezident Asociácie súkromných lekárov (ASL) SR Marián Šóth tvrdí, že prezidentka odhalila pravdu o frustrácii zdravotníckych pracovníkov, ako aj pracovníkov v DSS.
Záštitu nad podujatím prebrala prezidentka Zuzana Čaputová, ktorá sa s ocenenými aj stretne.
Rezort si dlhodobý nedostatok sestier uvedomuje, pracuje preto aj na na zmene platového ohodnotenia sestier.
Ak by sme chceli dosiahnuť porovnateľný priemerný počet sestier ako v EÚ, potrebovali by sme 46.000 sestier, uviedla Iveta Lazorová, prezidentka SK SaPA.
Odlev pracovníkov podľa nej spôsobuje viacero faktorov, ako sú nedostatočné odmeňovanie, permanentné preťažovanie, ako aj nevyhovujúce pracovné podmienky.
Nemocnica zavedie systém plávajúcich lôžok. Sieť nemocníc si od toho sľubuje, že sestry budú univerzálnejšie.
Najvyšší kontrolný úrad poukazuje na zásadný problém z pohľadu smerovania štátnej zdravotnej politiky, a to na absenciu dlhodobých a jasne stanovených cieľov i očakávaní.
K zločinu ho hnala klamná predstava, že vraždy mu pomôžu vyhrať jackpot v lotérii.